Need For Workplace Drug Testing
Päihteiden on kansallinen ongelma ja se voi vaikuttaa yhteen tuottavuutta työpaikalla vakavasti. Mukaan National Institute of Drug Abuse (NIDA), 75 prosenttia huumeiden käyttäjiä työskentelee. Siksi voi hyvin kuvitella syitä, miksi huumetestejä on erittäin tärkeää työpaikoilla. Monet tutkimukset ovat osoittaneet, että työntekijät, jotka ovat riippuvaisia huumeita kaikenlaista todennäköisemmin muuttaa työpaikkansa useammin, on myöhässä tai poissa useammin, tulee vähemmän tuottavia ja ovat todennäköisemmin mukana työtapaturmien.
perussyytä Of Drug Testing:
turvallisuussyistä
Työntekijät, jotka ovat heikentynyt huumeita tai alkoholia ovat todennäköisesti riski itselleen, työtovereitaan ja yleisölle. Joten, huumetestit avulla työnantajat shunt niin heikentynyt työntekijät, etenkin suoraan mukana turvallisuuskriittiset toimintoja kuten lennonjohtajien, veturinkuljettajien, ambulanssinkuljettajat, lentäjät, linja-autonkuljettajat jne
For Organisaation tehokkuus
käyttö lääkkeet voivat aiheuttaa matalan tuottavuuden, poissaolot ja alhainen vaihtuvuus henkilöstön keskuudessa. Joten, huumetestejä johtaa vähenemiseen työpäivää joka muutoin kadota henkilöstön poissaolojen. Huumetestejä näin on tärkeä rooli lisätä tuottavuutta ja alentavat johtavan usein koulutusta ja palkkaamaan uusia työntekijöitä.
Sillä Työhyvinvointi
Huumetestejä on elintärkeää myös hyvinvoinnin työvoiman koska se auttaa tunnistamaan henkilöt, jotka harjoittavat huumeiden käytön, mikä kannustaa heitä hakea ajoissa apua.
turvata Maine
Huumetestejä johtaa tunnistamiseen lääkkeen alentunut työvoimaa ja tämä puolestaan auttaa työnantajia turvata niiden maine ja ryhtyä tarvittaviin toimiin. Laittomien huumeiden käyttö voi olla hyvin herkkä asia tietyissä ammateissa, kuten poliisin ja vankeinhoidon.
Keskeiset muotojen Drug Testing:
Pre-Employment Testing
On myös nimitystä ”seulonta” ja johdetaan aikana seulonta ja valinta hakijoiden.
Säännöllinen lääkärintarkastukset
Tämä muoto huumetestejä on osa rutiinia terveystarkastukset henkilökunnalle järjestetään ja on yleensä osa ennalta työllisyysprosessin.
Siirrä Testing
Tämä tapahtuu, kun työntekijä siirtyy joko uutta työtä samassa yrityksessä tai kun hän on edistettävä.
Post-onnettomuus Testing
Tämä muoto Testeissä osana menettelyn käsitellessään työtapaturmia.
sillä Syy testaus
Tämä tapahtuu, kun työnantaja epäilee, että huumeiden käyttöä työssä. Työnantaja voi pyytää jotain erityistä työntekijän tehtävä Sillä Syy testaus jos hänellä on syytä epäillä, päihteiden.
Post-hoitoa tai Jatkotestauksen
Tämä sisältää testauksen niille työntekijöille, jotka olivat olleet käyttävät huumeita ja myös ne, jotka ovat parhaillaan hoitoa.
Jotta tehokkaan ja moitteettoman toiminnan yrityksen kanssa MaxPro Management. Yhtiö tarjoaa kattavan valikoiman Työntekijän Drug Testing Services pyrittiin valvoa minkäänlaista huonoa käyttäytymistä organisaatiossa. Huumetestejä Moduulit & Drug Testing harjoitukset on suunniteltu siten, että kaikki työntekijät perusteellisesti tutkitaan aineen käyttöä. Lisätietoja voit kirjautua www.maxpromanagement.com.